宾川县委组织部开展“三争当三在前”活动提升机关党建水平
作者:赵建俊 发布时间:2013/5/28 10:01:46 点击率:13
宾川县委组织部开展“争当学习先锋、带头学习提高走在前,争当服务先锋、推动科学发展走在前,争当工作先锋、转变作风走在前”活动,努力提升机关党建水平。
争当学习先锋,带头学习提高走在前。围绕组工干部应知应会内容,坚持每周一集中学习制度,及时传达学习上级指示要求,通报当前各项工作。实行各科室轮流主持周一例会学习制度,充分调动大家的学习积极性、主动性、创造性,全方位培养锻炼组工干部。通过专题辅导、观看电教片、新老组工干部结对帮扶、业务交流、个人自学等方式,解读有关政策、法规,将政治理论学习和组工业务钻研相结合,开展人文、法律、经济、科技、管理等多门类知识培训,通过理论“学”、党性标准“论”、心得体会“思”、工作实践“做”,培养组工干部勤于学习、善于思考、勇于创新的良好习惯。
争当服务先锋,推动科学发展走在前。把围绕中心,服务大局作为组织工作的立足点,充分发挥“干部之家、党员之家、人才之家”的优势,将县委中心工作和组织工作有机结合,优化思路,突出重点,努力在抓班子、配干部,抓基层、打基础,聚人才、凝发展上下功夫。抓住干部这个关键点,选准干部、配强班子,发挥班子整体效能;抓好基层党组织和党员这个基础,发挥党组织和党员的战斗堡垒和先锋示范作用;突出人才这个中心,用好用活各类人才,充分发挥各类人才的专业特长和技能优势,服务科学发展。
争当工作先锋,转变机关作风走在前。进一步规范公文办理、督促检查、办会工作、车辆管理等各项管理办法和工作流程,简化操作程序,努力形成运转高效、反应灵敏、落实有力、按章办事的内部运行机制。切实改进文风、会风,提倡开短会、讲短话、发短文,认真实施“大理州电子政务协同办公系统”,进一步推进部机关办公自动化、降低行政成本,提升了工作效率。深入开展“三深入”、“四联户”活动,深入挂钩点和联系户开展知民情、解民忧、暖民心活动,切实为基层群众理思路、谋发展、办实事、解难事。探索推广时间随机、线路随机、人员随机的“随机调研”制度,采取不打招呼、不要陪同、随机选点、住村入户、实地查看等方式,深入各乡镇、村(社区)开展调研活动,指导基层党组织做好党员发展、组织建设、晋位升级及村“两委”换届等工作,及时总结工作中的特色、亮点和好经验好做法,并对基层组织建设中的薄弱环节和难点问题进行指导,推动形成求真务实、狠抓落实的良好风气。
(编辑:赵志远)