近年来，安徽省合肥市瑶海区把“加强新经济组织、新社会组织、新就业群体党的建设”作为战略性工程，推动“三新”党建工作高质量发展，将“三新”党建打造成城市转型发展的“红色引擎”，推动“三新”领域“新新”向党、城市发展“新新”向荣。

开展“三新”党建“两个覆盖”攻坚行动，针对市场主体、常住人口、住宅小区等具体增量，组建工作专班，开展排查工作，摸清行业党委、属地社区党组织和平台企业党组织的关系。织密“区委—镇街—社区—小区”四级组织体系，优化组建643个小区党支部。完善从业人员信息登记制度，灵活采取单独组建、联合组建、行业统建等方式成立“三新”党组织15个，强化功能型、产业型、联盟型党组织建设，使组织功能更加契合发展需求、人群集聚特点。

发挥“三新”党组织书记抓党建“第一责任人”作用，开展书记擂台赛，促进履职担当。选聘党建指导员，点对点联系服务“三新”组织。组织市场监管、人社等部门成立“三新”党建服务联盟，应需开展权益维护、就业援助等工作，因时开展送温暖活动。针对“三新”党员工作碎片化、个体差异大、流动性强的特点，开展“百名榜样上讲台”“千堂党课流动讲”“万名党员云端学”三大活动，将学习教育载体搬到企业车间、项目现场等，消除党员因流动性强带来的教育“真空”。

构建覆盖全域的“两单一图一体系”服务网，线上线下同步发布部门服务项目清单、阵地服务内容清单；发挥“15分钟党群服务圈”网点密集、人群聚集、资源富集的优势，新建166个红色驿站，悉数纳入“党建红色地图”；构建“1+2+6+N”服务体系，设置1个区级“三新”服务“集成总站”，在所有服务站点开辟“微心愿墙+意见征集箱”两个固定“功能块”，提供政策宣讲、技能培训等6个服务事项，配备饮水机、药箱等N项物资，实现教育、歇脚、补给等功能全面供给。

（编辑：陈默）

      来源：中国组织人事报