“今天这个警示教育让我感触很深，案例也都很接地气，这些违纪违法的行为，可能我们每一个人一不小心就会触碰到。这次警示教育参加人员的范围也很广，不仅有全区各职能部门负责人，还包括了全区各学校负责人。确实是一次难得的警示教育。”五华区长春小学负责人感叹道。

这是五华区纪委监委今年以来组织开展的第三次区级层面的警示教育，参加人员为全区各职能部门、企事业单位“一把手”，参加人数超过150人。这也是五华区今年以来开展的规模最大的一次警示教育。警示教育内容集中在违反《中华人民共和国治安管理处罚法》的各类典型案例。

今年以来，五华区纪委监委紧密结合区内相关典型案例，在持续做深做实典型案例“后半篇文章”的基础之上，全面推进警示教育工作的开展，通过分层分类有针对性地开展警示教育，确保警示教育能够入心入脑。

做实区级领导班子警示教育。区委、区人大、区政府和区政协四班子的警示教育是全区党员干部警示教育的一个重要环节。按照五华区委的安排部署，五华区纪委监委于今年年初组织了四班子领导干部到昆明市警示教育基地开展教育活动。当天参加警示教育的人员纷纷表示“现场看到的警示教育案例发人深省，一些情景化的场景再现也让人感同身受，受到的警示不言而喻”。

做深新任科级领导干部警示教育。科级领导干部任前警示教育是五华区在干部教育管理工作中一直坚持的重要“动作”，五华区委高度重视此项工作。今年3月17日，区委牵头组织了今年以来涉及职务调整的41名科级干部进行任前谈话、廉政谈话和现场警示教育。廉政谈话中，五华区纪委监委相关负责人运用区内各类违纪违法典型案例进行现场警示教育。谈话结束之后，现场观看警示教育片，进一步加深警示教育的作用。

做细部门“一把手”警示教育。随着近期各类党员、干部因违反社会治安管理问题而屡屡被给予处分的情况，五华区纪委监委结合实际，针对全区各职能部门和企事业单位“一把手”开展了违反社会治安管理专题警示教育大会。大会通报了区内违反社会治安管理的有关案例，并现场解读涉及的法律法规和党纪党规。通过现场警示教育大会的开展，深化“以案示警”“以案说法”的教育意义，通过“身边人”“身边案”警示教育“一片人”。

此次警示教育大会上，五华区纪委监委相关负责人要求“一把手”们要切实担负起“第一责任人”责任，把警示教育的内容和教育意义全面传递到各职能部门和企事业单位的全体干部职工，切实吸取教训，坚决杜绝此类违纪违法行为。

“近年来，我们一直在探索开展党员和干部警示教育的方式和途径，针对不同的群体采取不同方式和途径，确保警示教育工作能够层层开展到位并落实好。下一步，我们也将在日常工作中督促好全区各职能部门把警示教育工作做深做实，最大限度杜绝干部违纪违法行为。”五华区纪委监委相关负责人表示。