习近平专门强调，要大力发现培养选拔优秀年轻干部，指出优秀年轻干部要信念如磐、意志如铁、勇往直前，遇到挫折撑得住，关键时刻顶得住，扛得了重活，打得了硬仗，经得住磨难。作为新时代党和人民事业的接班人，年轻干部必须以习近平总书记重要讲话精神为指引，不断磨砺担当的“宽肩膀”，承担起振兴发展的光荣使命。

当前，年轻干部正在逐步成为干部队伍的主体。他们受过高等教育，思维活跃，勇于创新，为干部队伍注入了生机活力。但一些年轻干部还缺乏缺乏基层和艰苦地方的扎实磨炼，一挑重担就“肩头发痛、腰杆发软、脚步发慌”，担当作为的底气还不足；个别年轻干部在思想上不愿意“做苦工”“下苦力”，总想着“省点劲”，找机会开“快车道”、走“捷径”，诸如此类不愿担当、不会担当的情况，很大程度上影响了年轻干部的进步成长。

实践反复证明，越是怕事，往往越是容易出事；越是想绕道走，往往越是矛盾追着你来，事业的“考题”不是想躲就躲得掉的。年轻干部只有拥有了敢担当、善担当的强健体魄，勇于知难而进、迎难而上，才能在重要岗位上“顶得住”“跟得上”。

一方面，年轻干部应当主动“挑担子”，自觉练就担当的“宽肩膀”。年轻干部成长的路很长，多几次“热锅上蚂蚁”的经历，恰好是一个锻造、成熟的过程，从这个角度上看，越遇难事就越是幸事。要涵养担当之心，时刻牢记以担当诠释忠诚、以作为彰显价值。要加强学习、积累经验、增长才干，自觉向实践学习、拜人民为师，不断提升担当作为的能力。

另一方面，各级党组织应当为年轻干部积极“搭台子”，帮助他们练就担当的“宽肩膀”。十年树木，百年树人。教育引导年轻干部敢担当、善担当，不能任其自然生长，必须深耕细作，为干部成长提供合适的土壤。要强化实践磨炼，把火热的实践作为最好的课堂，让干部经风雨、见世面、壮筋骨、长才干。对有潜力的优秀年轻干部，还要让他们经受吃劲岗位、重要岗位的磨炼，在难事急事中经受摔打。

有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才能有多大成就。磨砺好担当的“宽肩膀”，年轻一代就能更加勇敢地啃下硬骨、跋涉险滩，为事业发展做出更大的贡献。