建立学习型青年党支部。通过开展一次发展党员、党支部规范化建设、党内组织活动等基层党建业务培训，制定“三会一课”学习计划，组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，组织农业、林业、水务、教育等方面技术人员适时开展技能培训;坚持理论学习与业务学习相结合，集中学习与分散学习相结合，思想教育与解决实际问题相结合“三个结合”方式，不断丰富学习内容，着力创新学习，以学习指导实践，让青年党员学知识、懂业务，争做农村基层的政策宣讲员、党建业务的指导员、农业知识的传导员。

建立服务型青年党支部。结合党员主题党日、脱贫攻坚和农村人居环境提升工作，建立健全党员先锋岗、帮扶困难群众、党员志愿服务等党员联系和服务群众工作制度，深入到基层和群众之中，与基层党员群众拉家常、结对子、交朋友，深入开展调查研究，收集梳理民情民意，认真倾听群众诉求，了解他们所想所需所盼，通过积极向上争取、联络社会志愿帮扶等方式切实为群众解决实际困难问题。

建立管理型青年党支部。镇党委注重青年党员的成长，实施青年党员跟踪管理，建立了在册党员档案，详细记录党员个人信息和动态信息；党支部书记、支部委员与支部党员“一对一”结对子，党员适时向支部汇报近期思想和工作；针对党外优秀青年农民、退伍转业军人、返乡大学生等进行全覆盖摸底排查，建立优秀青年人才信息库，作为“青年党支部”吸收培养对象。