永德县以“六个始终坚持”全面加强党的建设
作者:永德县委组织部 发布时间:2016/3/11 9:16:41 点击率:0
永德县贯彻落实党中央提出的党要管党、从严治党要求,以六个“始终坚持”全面加强党的建设,打造一支“忠诚干净担当”高素质干部队伍,为奋力闯出一条跨越式发展路子提供重要保证。
始终坚持思想建党。坚持抓好习近平总书记系列重要讲话精神的学习培训工作,开展理想信念、党性党风党纪、道德品行、中国特色社会主义法治教育,引导党员干部增强党性意识、纪律意识、法治意识和责任担当,始终把好理想、信念这个“总开关”,强化党员干部能力提升和作风养成。全面轮训基层党组织书记,分级分类做好党员教育培训工作。
始终坚持发挥好县委常委自身建设的引领示范作用。县委常委会始终坚持实行“恒定学习习近平总书记系列重要讲话精神、恒定学习党风廉政建设和反腐倡廉建设方面的相关知识、恒定学习中央省市相关政策”的“三个恒定”学习制度。班子成员带头严格遵守党章、密切联系群众、狠抓工作落实、带头廉洁自律,为全县党员干部作出表率。2015年来开展学习14期,参学领导300多人次。
始终坚持贯彻落实全面从严治党责任。始终把抓好党建作为最大政绩,层层压紧压实全面从严治党主体责任,着力把全面从严治党要求贯彻到党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度建设各个方面、各个环节。突出强调党员干部严肃党的政治纪律和政治规矩,做政治上的明白人。2015年来,县委常委会研究干部违纪问题5次,听取“两个责任”落实情况汇报4次,5个党组和15个单位向县委常委会汇报了履行党风廉政建设主体责任工作情况。
始终坚持树立正确的用人导向。认真落实省委关于进一步加强和改进干部任用工作的意见、干部能上能下等7个办法。坚持正确用人导向和科学用人标准,圆满完成县政协补选及团县委换届工作,提拔任用科级干部52名,平级交流干部55名。严明组织人事纪律,把严格监督贯穿选人用人全过程。坚持党管人才,完善体制机制,统筹推进各类人才队伍建设。建立健全干部激励考核机制,激发干事创业热情。
始终坚持抓实基层组织建设。全县50个重点整顿对象全面实现整顿转化,基层党建“短板”不断得到补齐,深入实施“挂包帮”“转走访”、“扶贫党建”双推进、股份合作经济和党员创业致富贷款等项目工程建设,新建自然村(组)活动场所118个,建成服务型党组织综合平台81个,着力夯实了基层党建基础。建立县委常委农村基层党建联系点,配备乡(镇)副科级组织委员5名,选派村党组织第一书记39名,党务干部队伍明显加强。从严从实抓好发展党员工作,全面推行非公经济组织和社会组织“一委四制”党建模式。认真落实省委关于加强乡镇干部队伍建设的实施意见,不断提高村(社区)干部补贴标准。
始终坚持狠抓“两个责任”坠底接地。严格落实党委主体责任和纪委监督责任,积极支持纪委监察机关推进“三转”工作落实。制定《关于落实党风廉政建设主体责任的实施办法》和《中共永德县委常委领导班子2015年落实党风廉政建设责任清单》,层层传导压力,促进主体责任落地生根。制定出台《永德县党政领导干部“为官不为”问责办法》,深入治理“为官不为”问题,问责干部18人,“不敢为、不会为、不想为”等“为官不为”得到有效解决。加大纪律审查工作力度,立案查处违纪违法案件25件,给予党政纪处分31人,彰显了有腐必惩、有贪必肃的坚强决心。
(永德县委组织部)