今年是新中国成立70周年，是省委确定的“基层党建创新提质年”。为抓好抓实基层党建创新提质工作，兰坪县委组织部结合兰坪县实际，将在开展主题实践活动、健全组织体系、抓党建促脱贫攻坚、统筹推进各领域基层党建、推动基层党建信息化、激活基层党建活力六个方面下足功夫，着力推动基层党建全面进步全面过硬。

一是在主题实践活动上创新提质。按照中央和省委、州委统一部署，各级党组织超前谋划,打好基础，扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育。以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主要内容，坚持问题导向，切实推动广大党员干部悟初心、守初心、践初心。

二是在健全组织体系上创新提质。认真贯彻落实《中国共产党支部工作条例（试行）》，扎实开展支部规范化建设，在2018年达标的基础上，今年要实现累计达标 80%以上。围绕强化政治功能，优化组织设置，理顺组织关系，使党的组织和党的工作实现全覆盖。围绕提高整体素质，深入实施村（社区）干部能力素质和学历水平提升行动计划，实现普通党员进乡镇党校集中培训累计达到80%。围绕增强工作实效，规范开展支部主题党日，探索开展开放式主题党日、创意型组织生活；围绕实现常态长效，进一步落实“三会一课”、民主生活会等基本制度；围绕强化基本保障，进一步强化党建经费保障机制，进一步落实村（社区）干部待遇和村民小组干部误工补贴、社区网格党小组长工作补贴。

三是在抓党建促脱贫攻坚上创新提质。切实选好管好用好驻村工作队，聚焦提升脱贫攻坚能力，加强扶贫干部能力素质培训。探索实践以“互联网+党建”“党建+产业”等发展模式，把贫困群众紧紧凝聚在产业链上，助力脱贫攻坚。深入实施“领头雁”培养、村级集体经济强村、“乡村能人”培养“三项工程”，推动党建与脱贫攻坚更加融合。

四是在统筹推进各领域基层党建上创新提质。机关党建重点落实政治建设，加大机关党建“灯下黑”问题整治力度，大力弘扬“跨越发展、争创一流；比学赶超、奋勇争先”精神，以机构改革为契机，统筹做好机构改革后党组织撤销、变更、成立工作，选优配强党组织书记。社区党建重点建立社区大党委，加大各个领域基层党建与城市党建的融合力度，推动城市党建资源共驻、共建、共融、共治、共享，完善辖区内党组织和党员到社区报到服务制度，以开展“党员志愿服务”为基本方式，以人居环境提升为抓手，推进社区党建引领城市治理。事业单位党建重点落实“两个意见”，落实党委领导下的校长、院长负责制，全面加强党对学校、医院的领导，加强学校、医院领导班子、干部队伍和人才队伍建设。深入开展“云岭红烛·育人先锋”创建，推动中小学校建设“五强五好”党组织；“两新”组织党建重点探索建立社会组织党建考核评价机制，全面开展各级“两新”组织党工委向同级党委和上级党工委“双向述职”。切实解决好“两新”党组织出现的“边建边散”“建了又散”等突出问题。离退休干部工委重点推进离退休干部“示范党支部”建设。开展云岭银发志愿服务活动，发挥老干部特殊优势，开展抓党建促脱贫攻坚，为全县决战脱贫攻坚、决胜建成全面小康贡献老干部智慧和力量。

五是在推动基层党建信息化上创新提质。推动“互联网+党建”进机关、企业、学校、园区、“两新”组织和流动党员群体“六进”工作实现全覆盖，全面推广使用“云岭先锋”手机APP，优化升级综合服务平台、基层党建电子台账及考核系统等网络平台，充分发挥“党建云”作用，提升党员和党组织管理信息化程度。

六是在激活基层党建活力上创新提质。认真开展发展党员违规违纪、党员领导干部落实组织生活制度不经常、不认真不严肃等问题专项整治，开展村组活动场所管理使用问题和基层党建工作中形式主义、官僚主义问题等专项整治，切实破解重点难点问题，全面补齐各领域基层党建的“短板”，推动基层党建全面进步、全面过硬。