富源县委组织部组织开展第一期“组工大讲堂”活动

按照市委组织部的统一安排，富源县积极开展组织系统“强素质、优作风、提效能”专项行动，教育引导全体组工干部练就过硬本领、强化作风建设、提升工作效能，推动全县组织工作高质量发展。2月25日，富源县委组织部组织开展第一期“组工大讲堂”，部机关全体干部职工、部分乡镇组织委员参加会议。

会上，县纪委县监委驻县委组织部纪检监察组组长就问责工作进行讲解，着重针对问责的原则、问责对象、问责方式、正确对待被问责干部等方面进行解读，为全体组工干部上好纪律课。通过培训，使部机关全体干部职工掌握问责情形、问责程序、问责结果应用等相关知识，自觉强化纪律意识和规矩意识。

会上，县委组织部干部科室负责人围绕干部考察工作程序方法、考察工作注意事项、考察材料规范整理、考察谈话的方式与技巧等方面进行业务交流，促使部机关干部以娴熟的业务、高水平的考察质量，服务全县高质量的干部队伍建设。

会议要求，要常态开展“组工大讲堂”活动，各科室要结合各自岗位职能、业务特点，积极筹备交流分享素材，轮值交流，营造互学互比、共同提升的良好氛围，着力拓宽组工干部工作视野、丰富知识体系、提升综合素质。

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