县妇联在县委、政府和市妇联的指导和带领下，积极筹备、严格程序，认真组织开展妇联改革工作。确保从根本上解决妇联组织“机关化、行政化、贵族化、娱乐化”和“与大局脱节、与群众脱离”等突出问题，切实增强政治性、先进性、群众性，着力推进妇联组织和工作改革创新，更好的团结引领广大妇女听党话、跟党走，为推动师宗跨越式发展、全面建成小康社会发挥半边天作用。

一是传达学习，宣传发动。县妇联组织机关全体人员学习传达省市妇联改革文件会议精神，于5月31日组织召开乡镇(街道)妇联主席讨论市妇联改革实施方案征求意见稿，听取基层妇联意见建议，向市妇联反馈意见建议，并召开了师宗妇联系统改革工作启动会。

二是调查摸底，抽查核实。下发调查统计表，摸清各乡（镇、街道）及村委会（社区）改建前基本情况，并进行抽查核实，统计上报，梳理和分析，为改革打好基础。

三是拟写实施方案，讨论修改完善。根据省市妇联改革实施要求，结合师宗实际，拟写了师宗县妇联改革工作实施方案，并多方征求意见，进一步作修改完善。

四是试点示范，推进落实。确定一个乡镇和一个街道作为师宗县妇联改革工作试点，有序推进，点面结合，全面推开。要求各乡镇（街道）以村（社区）妇女之家为阵地，深入宣传妇代会改建妇联的目的和意义，使改建工作家喻户晓、深入人心，积极动员广大妇女参与改建工作，为改建工作营造良好的社会氛围。

目前，师宗县10个乡（镇、街道）的改革工作全面完成。改革中严格按照相关议程进行，以无记名投票的方式共选举出村委会（社区）妇联主席110名、专兼职副主席335名、执行委员会委员1683名，妇女代表3639名；共选举出9个乡（镇、街道）妇联主席（由乡镇党委班子女性成员担任）、专职副主席10名、兼职副主席40名。

通过妇联改革工作的开展，选优配强了基层妇联班子成员，壮大了工作力量，为基层妇联组织更好的团结动员广大妇女围绕中心、服务大局，提供了坚强组织保障，在提升人居环境和打赢脱贫攻坚战中更好的贡献出妇女同胞的力量。“会改联”的圆满落幕，标志着全面覆盖的妇联组织建设和妇女工作的新格局已经形成。