在元江县那诺乡哈尼族传统殡葬习俗中，普遍存在着丧事大操大办的不良风气和“厚葬薄养”的现象。例如：一户人家有人去世，“全组农户一起待客”的现象普遍存在，在办理丧事中“打摸搓”（哈尼族最高级别的葬礼）祭祀活动相互攀比之风盛行，有的村组甚至规定一位老人去世后必须杀13头牛、猪（含小乳猪）20或30头，羊10只以上，大操大办、铺张浪费现象较突出。为扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化，改变群众大操大办、铺张浪费的不良殡葬习俗，近年来，那诺乡着力深化农村移风易俗改革工作，充分发挥全乡6个党总支68个党支部的基层党组织堡垒作用，采取“党建+移风易俗”模式，引导党员做文明新风的“引领者”，积极倡导丧事简办、喜事新办，破除在丧葬办理过程中群众“算日子”、“打摸搓”、燃放礼花、全村待客和大肆宰杀牛、羊等牲畜的陋习，摒弃在办理喜事中群众互相攀比、讲排场、比阔气、滥发请柬、大操大办、铺张浪费和借机敛财的不良风气，减轻群众因红白喜事增加的经济负担，群众每年节约开支400万元以上，引导群众树立文明新风尚，助力基层群众增收致富。

一、统一思想，加强领导，把移风易俗作为重点工作来抓

一是健全组织机构。成立以乡党委书记任组长，乡党委副书记、乡长任副组长，有关乡干部、村（社区）干部为成员的“移风易俗树新风”工作领导小组。广泛征求群众意见，《元江县移风易俗工作（那诺乡试点）实施方案》经县委深改会研究通过，明确丧事简办9项内容，喜事新办4项内容为开展移风易俗工作提供了强有力的制度保障。二是健全组织网络。按照政治素质高、群众威信高、能够为群众热心服务的标准，在全乡确定了一支由党员干部、大学生村官、村（居）委会干部等组成的移风易俗工作组，为深入开展移风易俗工作，提供了强有力的组织保障。于2015年6月起深入各村民小组进行前期摸底调查工作，以拉家常和发放调查问卷的方式与广大农村群众进行心与心的交谈，共组织了乡、村、组干部500余人次进村入户，发放问卷调查3000余份，全面了解群众的心声。三是召开动员大会。在完成前期摸底调查工作后，迅速组织全乡干部职工和村委会干部、村民小组长、部分村民代表，召开了“移风易俗·树新风”动员会，号召全乡广大党员干部为移风易俗工作出一份力，并决定在全乡范围内开展移风易俗工作。

二、突出重点，加大宣传，夯实移风易俗思想基础

以移风易俗作为宣传切入点，依托各类新闻媒体和宣传阵地，以群众喜闻乐见的形式，集中开展宣传动员，推动移风易俗工作深入开展。一是充分利用广播喇叭、宣传车、黑板报、宣传栏、张贴标语等形式，结合全乡人居环境综合整治、扶贫攻坚等国家政策的解读进行广泛宣传。二是在乡政府办公楼路段建成长40米的集组织建设、文化建设、国家政策解读与移风易俗等内容于一体的文化宣传长廊，内容丰富、形式新颖、图文并茂，起到了良好的宣传教育效果。三是针对群众求新、求知、求乐的心理，利用文化宣讲团的形式，组织双语（汉语、哈尼语）宣传工作队到各村居民小组进行殡葬改革、丧事简办、喜事新办、脱贫攻坚、人居环境综合整治等为内容的宣传活动。四是结合中小学生“小手拉大手”活动，将移风易俗宣传活动传导给家长，发挥家长参与带动作用。同时，总结挖掘部分移风易俗的先进典型，大力宣传移风易俗先进典型，不断巩固宣传教育成果。

三、强化措施，先易后难，大力开展移风易俗工作

一是党员干部率先示范，做社会新风的引领者。全乡党员干部、村（社区）干部、广大党员以身作则，带头执行和动员直系亲属严格执行殡葬改革和移风易俗丧事简办、喜事新办相关规定，发挥党员的带头示范作用。以上率下，严格执行“八项规定”变成常态，为群众树立榜样。二是充分发挥文化传承人的作用。乡党委、政府多次召集各村文化传承人进行交流讨论，号召作为哈尼文化的传承人要率先垂范，不仅成为全乡破除陈规陋习的宣传者，还要成为倡导文明新风的引领者，教育引导好群众进一步做好移风易俗工作。三是移风易俗工作领导小组多次召开专题工作会议，把移风易俗摆上重要议程，积极研究、分析、讨论和解决移风易俗工作中存在的问题和困难，并集思广益，部署工作计划和措施。四是安排移风易俗工作组深入各村（居）委会，采取先易后难、全面铺开的思路，完成全乡“移风易俗·树新风”协议书的签订，改变了办丧事待客的习俗。与群众签订“厚养薄葬”协议书2500余份，涉及11200余人。五是6个村（社区）成立以党总支书记为理事长，以村内德高望重、甘于奉献、有影响力并热心移风易俗工作的党员、民族文化传承人和群众为成员的红白理事会，教育党员群众在婚丧嫁娶中移风易俗，破除陋习，反对大操大办、铺张浪费；倡导喜事新办、婚事从简的婚嫁理念和丧事简办、厚养薄葬的丧葬习俗。各村根据实际情况，在充分征求党员群众及文化传承人的基础上制定《红白理事会章程》《红事简办制度》《白事简办制度》，将“红白事”举办规模、“打莫搓”规模与办丧事时间、宴席标准、设宴桌数、禁止封建迷信等内容进行细化明确并制作版面上墙。建立红白理事会成员包村制度，每名理事包1—2个小组，及时掌握所包小组内的红白事信息并及时报告，帮助协调解决群众在办理红白事中遇到的困难问题。