自2019年以来,富源县共招录17位选调生,他们牢记初心,奋战在基层,用自己的青春书写着使命和担当。2021年10月26日,在富源县委组织部的召集下,17名选调生参加了选调生座谈会,接下来,我们将分8期来倾听他们的选调心声。
扎根基层谈成长
作为一名发祥村委会的驻村工作队队员,驻村期间,我深入基层,了解真实的基层生活,接触到和融入朴实无华的村情民意中。作为一名青年驻村干部,我将用青春之力主动担当,扛起时代的责任。面对挑战,以青春之色,做好新时代的“答卷人”。驻村是一次重要锻炼,也是一次艰难的实践学习。村上的事情多而杂,能够增强统筹兼顾、通盘谋划的本领,做到“十个指头弹钢琴”,在疫情防控的大局下,积极推进乡村振兴,做到两手抓。同时,增强因地制宜本领,学习其他村的优秀做法时,由于发祥村委会新发村为水族村,在制定村规民约时,要充分研究水族风俗习惯,量体裁衣,近了村民,才能了解真实的村民生活,得到村民认可。我还从村委会的日常事务中汲取忠诚和信仰的力量,向村上的老党员学习,积极参加“三会一课”,在信访维稳工作中发挥党员先锋作用,积极参与村庄治理,时刻心中想着村民,为其办实事、想办法。在村委会整理扶贫档案时,我从纸上懂得细心仔细,看到村民生活逐渐殷实,“六保障”“三不愁”,异地搬迁有新房,路面硬化有新路,生活质量提升。了解到真实的基层生活,接触和融入到朴实无华的村情民意中,领悟到要以真挚的人民情怀养初心,时刻不忘我们党来自人民、根植人民,要解决好同老百姓生活息息相关的民生问题。

“麻雀虽小,五脏俱全”,村委会是社会的缩影,通过村委会工作可以了解和熟悉社会,掌握生活和发展的技能,这是我在押租村委会进行驻村期间得到的感悟。
刚驻村时我就做好充分准备,找准自己角色定位,快速从大学生活的慢节奏转变到工作岗位的快节奏,及时端正思想、调整心态,以应对工作内容、目标的变化。有一个词叫做“三门干部”,指的就是像我们这样的年轻干部从家门到校门,毕业后直接进入机关门,虽然理论知识丰富,但是基层治理经验不足,群众工作方法匮乏,常常被称为“不接地气”。因此,我到工作岗位就主动沉下身子、扎下根子、打牢底子,多思多悟,多想多看,有效解决我经验不足,方法匮乏的问题,提高自己本领担当,实现从“三门干部”到“三能干部”的转变。驻村过程中,我也没忘记强化理论学习,提升自身素质。村委会工作比较繁杂,新农合、计生、农业产业、疫情防控、疫苗接种等工作,任务重、时间赶,但是,我没因为工作的繁重而忽略理论学习,秉持着“学中改,改中学”,不断提升自身思想政治素质。
在接下来的驻村工作中,我将继续深入基层、扎根基层,勇担使命、砥砺前行,为国家的基层治理奉献自己的一份力量。(县委组织部公务员一科)