深入挖掘“储”典型。聚焦脱贫攻坚工作，采取“三个一批”（ 即走访调研发现一批，考核评议评出一批，基层推荐报送一批）多渠道、多角度、深层次挖掘驻村典型，把优秀驻村工作队和优秀驻村干部挖掘出来进行储备。截至目前，共组织召开分片联系驻村扶贫工作队工作2轮，调研驻村扶贫工作队100余支，开展民主评议2轮2000余人次，对23名驻村扶贫工作队大队长、355余名第一书记（工作队长）、1000余名驻村队员进行考核，储备驻村典型200余个。

精心培育“树”典型。大力选树驻村典型，公开通报表扬，树立驻村帮扶榜样。县委、县政府通报表扬优秀驻村扶贫工作队员23人（学生村官3人）；17名优秀驻村队员被市委、市政府通报表扬；2名驻村第一书记（工作队长）、1名驻村工作队员被市级推荐为全国、全省脱贫攻坚奖候选人。实行广泛培养与重点打造相结合，有计划、分梯次对驻村典型集体和典型个人进行培育，选派53名驻村工作队大队长、挂职帮扶会泽脱贫攻坚工作的干部到井冈山开展“不忘初心、牢记使命”暨脱贫攻坚能力培训，推动驻村干部练就扎根基层安心扶贫的真功夫。

广泛宣传“推”典型。充分利用电视、网络、报刊、杂志等载体，大力推广驻村典型，积极营造“比学赶超”的良好驻村帮扶氛围。在掌上曲靖会泽频道开设“寻找脱贫攻坚最可爱的人”专栏、“我的扶贫故事”专题，对1支驻村工作队、15 名驻村队员进行了深入宣传报道。积极收集、采访、撰写《脱贫攻坚典型》《驻村扶贫故事》《驻村典型》等驻村典型事迹材料50余篇， 组织媒体骨干采编力量对13名驻村先进典型进行深度跟踪采访，深入挖掘驻村典型进行宣传报道。

着力提升“强”典型。根据驻村典型的特点，系统安排宣传报道内容和形式，进行全方位、立体式宣传，反映出驻村典型全貌，提升驻村典型的影响力和感染力。报送的金钟街道竹园村第一书记马守磊典型事迹，《马守磊：百姓口中的“苹果书记”》经云南日报推荐后荣获“全国党媒优秀扶贫报道奖”，马守磊被中国宋庆龄基金会、人民日报全国党媒公开平台与中国平安联合评为2018年度百名“村暖花开· 乡村扶贫励志典型人物” 。