为进一步提高新任村（社区）干部整体素质，教育引导村（社区）干部掌握正确的工作方法，尽快进入工作状态，形成工作合力，打造风清气正、团结务实的干部队伍，4月11日来宾街道组织开展新任村（社区）干部能力素质提升培训，10个村（社区）党总支副书记、村（居）委会副主任、村（居）务监督委员会主任、小组党支部书记，共计110余人参加了培训。

培训中，邀请宣威市委党校教师钱丽波围绕脱贫攻坚与乡村振兴有序衔接进行深入讲解，街道部分班子成员和相关部门负责人分别从基层党组织的基本职责和工作方法、党建业务知识、党史教育、强化农村三资管理及财务管理、干部管理与监督、村（社区）干部小微权力清单、党风廉政建设、矛盾纠纷排查与化解、安全生产监督与管理等方面进行培训。

街道党工委书记李雁同志在专题培训动员讲话中指出：一是要进一步加深对党的方针政策的理解，坚定理想信念、增强党性观念、提高履职能力，为贯彻落实党的十九届五中全会精神、推动“十四五”各项目标任务落地见效提供坚强有力的保障。二是要立足岗位职责，全面加强党的建设，开拓砥砺奋进，在新征程中展现新作为，为新时代新农村发展提供坚强保障，做一名新时代优秀的村（社区）干部。

在学习培训之余，积极构建学员与学员之间、学员与教师之间交流互动、互促提升的新平台。针对基层党建、乡村振兴、矛盾纠纷调处、创文创卫、发展壮大村级集体经济等农村基层工作主题，采取学习心得及工作经验分享等形式，让大家互相分享，互相学习，共同进步。

此次培训采取集中授课、专题辅导、经验交流等多种方式进行，切实增强了培训学习实效，提升了村（社区）干部的综合素质和履职能力。大家一致认为，形式灵活、内容丰富的学习培训对基层干部受益匪浅。通过学习培训，大家开阔了视野、学到了经验、坚定了信心，进一步增强了干事创业的热情和激情，同时又深感责任重大。大家表示，在今后的工作中，将主动作为，不辱使命，认真履行好村（社区）干部应尽的职责，做群众满意的村（社区）干部，用实绩迎接建党100周年。