宣威市以“三联三争”机制为抓手，建强平台、联实资源、联紧利益，充分调动干部群众积极性，深入推进“三治”融合示范村组建设，切实把基层党组织打造成引领乡村振兴的战斗堡垒；把党员干部培养成的乡村振兴先锋旗帜；把农民群众凝聚成乡村振兴的强大动力。

建立健全“三联”机制，提升乡村振兴潜力。一是平台联建，做强产业支撑。采取“党组织+扶贫公司（合作社）”模式，搭建形成1个市级总公司、28个乡镇子公司、355个村级合作社的平台架构，将生猪、马铃薯、中药材等宣威特色产业做大、做精、做强，同时带动贫困户4.3万户14.7万人增收，夯实乡村振兴的基础。二是资源联结，实现资源共享。充分用活各项扶持政策，投入产业扶贫资金5859万元，回引优秀农村人才722人，让政策、人才、资金等资源向乡村两级聚拢，搭建资源共舞的平台。三是利益联结，实现互利共赢。培育龙头企业、专业合作社、家庭农场、种植养殖大户等新型经营主体共2684个，以合作经营、劳务用工、入股分红、订单协议等方式实现企业盈利、集体创收、群众增收的利共赢局面。

扎实开展“三争”活动，增强乡村振兴动力。一是群众争积分。依托“爱心超市”，兑换群众积分586万元，持续激发群众内生动力，让党员群众更有“获得感”。二是党员争标兵。通过党员积分对每名党员进行计分考评，让表现可量化、评优有依据、先进树典型，激励党员在各项工作中发挥先锋模范作用。三是支部争红旗。持续开展“五面红旗村”创评工作，评选“红旗”674面，完善“基本报酬+红旗村绩效补贴+集体经济创收奖励+年终绩效补贴+兼职补助”的补贴机制，通过“固定旗数、动态调整”的机制，进一步营造“比、学、赶、超”氛围。激发了群众参与社会治理的积极性、主动性，让干部群众从“要我干”转变为“我要干”。

推广“三治”治理，激发乡村振兴活力。宣威市聚焦农民主体，全面构建“党建引领、微治强基、三治融合”的乡村治理体系，不断提高乡村治理水平，形成科学有序、规范治理的乡村善治局面，实现共治共建共享。一是通过制定简洁务实的村规民约、打造线上议事会、创建乡贤理事会、组建道德评议会的“一约三会”模式健全基层群众自治机制。二是通过“警官、法官、检察官、法律顾问”进村“讲法”、调解矛盾的“三官一顾问”模式推进乡村法制建设。三是通过“党群夜校+”、村组干部述评、驻村干部讲评、人民群众点评的“一校三评”模式维护乡村德治秩序，提升德治水平。